ด้านสังคม

วัฒนธรรมความปลอดภัย

กลุ่มบริษัทฯ มีโครงการฝึกอบรมให้กับพนักงานตามข้อกําหนด เพื่อปลูกฝังความเข้าใจอันดีและความตระหนักรู้เกี่ยวกับข้อปฏิบัติด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย กลุ่มบริษัทฯ จัดให้มีการตรวจสุขภาพที่เหมาะสมสําหรับพนักงานเป็นประจําทุกปี นอกจากนี้ พนักงานยังสามารถเข้าถึงบริการทางการแพทย์ได้ผ่านประกันสุขภาพและประกันอุบัติเหตุ ถึงกระนั้น กลุ่มบริษัทฯ ยินดีรับฟังและสนับสนุนให้พนักงานเสนอข้อแนะนําในการปรับปรุงสภาพแวดล้อมในการทํางานต่อหัวหน้างาน แผนกทรัพยากรบุคคล และแผนกความปลอดภัย และผู้เชี่ยวชาญด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย

เห็นได้ชัดว่ากลุ่มบริษัทฯ ยังคํานึงถึงความปลอดภัยของผู้รับเหมาของกลุ่มบริษัทฯ อีกด้วย ทั้งนี้ ผู้มีส่วนได้เสีย กลุ่มดังกล่าวต้องปฏิบัติตามข้อกําหนดด้านความปลอดภัย ของกลุ่มบริษัทฯ อย่างเคร่งครัดและสุดความสามารถ ดังนั้น ก่อนปฏิบัติงานผู้รับเหมาจะได้รับการฝึกอบรมที่ครอบคลุมสามด้าน ได้แก่ นโยบายสิ่งแวดล้อม กฎระเบียบ ข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง และมาตรฐานความปลอดภัย ผู้รับเหมาที่ผ่านการฝึกอบรมแล้วจะได้รับบัตรประจําตัว ผู้รับเหมาที่จะหมดอายุใน 1 ปีนับจากวันที่ออกบัตร การฝึกอบรมในลักษณะเดียวกันจัดขึ้นในปี 2564 สําหรับผู้รับเหมารายใหม่ 165 ราย และผู้รับเหมา 936 ราย ที่บัตรประจําตัวผู้รับเหมาหมดอายุ ผู้รับเหมาที่มาปฏิบัติงานระยะสั้นต้องผ่านการฝึกอบรมเพื่อให้ได้ใบอนุญาตทํางานเป็นรายครั้งตามระยะเวลาที่กําหนดเช่นกัน

นอกจากโครงการฝึกอบรมความปลอดภัยแล้ว กลุ่มบริษัทฯ ยังได้จัดตั้งชมรมความปลอดภัยขึ้นเพื่อร่วมกันเสริมสร้าง มาตรการความปลอดภัยในหมู่ผู้มีส่วนได้เสีย ชมรมดังกล่าว ประกอบด้วยพนักงาน ผู้รับเหมา และลูกค้าของกลุ่มบริษัท WHAID และกลุ่มบริษัท WHAUP วัตถุประสงค์ของชมรม ความปลอดภัยนี้คือเพื่อให้สมาชิกชมรมแบ่งปันความคิดเห็นและมุมมองต่าง ๆ เกี่ยวกับข้อปฏิบัติด้านความปลอดภัย เนื่องจากมีโรคระบาด กลุ่มบริษัทฯ จึงจัดประชุมออนไลน์กับลูกค้า

โดยการประชุมครั้งล่าสุดจัดขึ้นเมื่อเดือนตุลาคม ปี 2564 มีลูกค้า เข้าร่วมประชุมนี้ 41 คน หัวข้อในการหารือครอบคลุมถึง การจัดการการจราจร ความปลอดภัยบนท้องถนน การควบคุม ติดยาเสพติด การใช้ยาในทางที่ผิด การปฐมพยาบาล ปฏิบัติการ ช่วยฟื้นคืนชีพด้วยวิธีปั้มหัวใจ และประโยชน์ของวิสาหกิจชุมชน นอกจากนี้ เพื่อเตรียมตัวรับมืออุบัติเหตุใด ๆ ที่อาจเกิดขึ้น กลุ่มบริษัทฯ ได้จัดการฝึกซ้อมสําหรับพนักงานทั้งในสํานักงานและภาคสนาม

Tenant Health & Wellbeing Measure
กลุ่มบริษัทฯ มุ่งมั่นที่จะสร้างโครงการที่ไม่เพียงสร้างความพอใจสูงสุดต่อกลุ่มลูกค้า แต่ยังมีความใส่ใจต่อสิ่งแวดล้อมและสังคม อีกทั้ง กลุ่มบริษัทฯ ยังได้คำนึงถึงผู้ที่ต้องอยู่ในโครงการหรืออาคารของกลุ่มบริษัทฯ
อ่านเพิ่มเติม
แนวทางการบริหารจัดการความปลอดภัย มั่นคง อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อม
ด้วยกิจกรรมของกลุ่มบริษัทฯ หลายส่วนเป็นงานบริการที่เกี่ยวข้องกับผู้มีส่วนได้เสียจำนวนมาก ทำให้กลุ่มบริษัทฯ ให้ความสำคัญด้านอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน โดยเฉพาะปัญหาจากโรคอุบัติใหม่ที่ส่งผลกระทบต่อสุขภาพของแรงงาน รวมถึงผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้อง
อ่านเพิ่มเติม
พิธีมอบประกาศนียบัตรให้กับผู้เข้าอบรมในหลักสูตรการสร้างเสริมสุขภาพครบวงจรสำหรับบุคลากรในภาคอุตสาหกรรม (Wellness for Industry) รุ่นที่ 1 จำนวน 21 คน จาก 18 หน่วยงานชั้นนำในภาคเอกชน
วันที่ 10 มีนาคม 2566 รองศาสตราจารย์ ดร.สราวุธ เทพานนท์ คณบดีคณะสาธารณสุขศาสตร์ มอบประกาศนียบัตรให้กับผู้เข้าอบรมในหลักสูตรการสร้างเสริมสุขภาพครบวงจรสำหรับบุคลากรในภาคอุตสาหกรรม
อ่านเพิ่มเติม