ด้านสังคม

กลุ่มบริษัทดับบลิวเอชเอ มุ่งมั่นในการสร้างสถานที่ทำงานที่มีความรับผิดชอบ เปิดกว้าง และเอื้อต่อการเติบโตของพนักงาน ควบคู่กับการสร้างคุณค่าร่วมให้แก่สังคมและชุมชนโดยรอบอย่างยั่งยืน กลุ่มบริษัทฯ ให้ความสำคัญกับการเคารพสิทธิมนุษยชน การส่งเสริมแนวปฏิบัติด้านแรงงานที่เป็นธรรม การพัฒนาศักยภาพบุคลากร รวมถึงการดูแลสุขภาวะ อาชีวอนามัย และความปลอดภัยในการทำงาน ซึ่งล้วนเป็นองค์ประกอบสำคัญของแนวทางการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนของกลุ่มบริษัทฯ และกลุ่มบริษัทฯ ยังดำเนินงานร่วมกับชุมชนและผู้มีส่วนได้เสียอย่างใกล้ชิด เพื่อสนับสนุนการพัฒนาชุมชนในระยะยาวในประเด็นสำคัญ ได้แก่ การศึกษา สุขภาพและคุณภาพชีวิต สิ่งแวดล้อม การส่งเสริมอาชีพ และการพัฒนาเศรษฐกิจชุมชน โดยมุ่งสร้างคุณค่าร่วมระหว่างธุรกิจและสังคม พร้อมทั้งเสริมสร้างความสัมพันธ์ที่เข้มแข็งกับผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน เพื่อสนับสนุนการดำเนินธุรกิจที่มั่นคงและยั่งยืนในระยะยาว

ประเด็นสำคัญภายใต้มิติด้านสังคมครอบคลุมการบริหารจัดการทุนมนุษย์ สิทธิมนุษยชน อาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการทำงาน ตลอดจนการพัฒนาชุมชนและการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสีย และในปี 2568 กลุ่มบริษัทฯ ได้ระบุให้ประเด็นการบริหารจัดการทุนมนุษย์และการพัฒนาชุมชนและการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสีย เป็นประเด็นสาระสำคัญระดับสูง (High Material Topics) ซึ่งสะท้อนถึงบทบาทสำคัญของประเด็นดังกล่าวในการเสริมสร้างศักยภาพของบุคลากร กระบวนร่วมกับชุมชน และสนับสนุนการดำเนินธุรกิจที่ครอบคลุมและยั่งยืนสำหรับผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม